Эксперт по разработке и управлению продуктами (B2C)
Душанбе
Обязанности:
-
Cоздавать новые продукты в соответствии с общей стратегией компании и потребностями целевой аудитории потребителей;
-
Проводить конкурентный анализ тарифов и услуг;
-
Поддерживать актуальность и полноту внутренних информационных баз по развитию и управлению продуктами;
-
Поддерживать мероприятия для достижения целей по доходам и удовлетворенности клиентов;
-
Вести работу с регуляторными органами (Антимонопольная служба, Служба связи, Налоговый комитет и др.);
-
Вести постоянный мониторинг и анализ основных показателей Компании;
-
Разрабатывать, внедрять и развивать решения по повышению выручки;
-
Разрабатывать, согласовывать и запускать маркетинговые инициативы;
-
Вести сбор данных и подготовку периодического (еженедельного, ежемесячного и квартального) анализа ключевых показателей эффективности инициатив, своевременное предоставление отчетов о деятельности направления руководству.
Требования:
-
Высшее экономическое или финансовое образование;
-
Не менее 3-летний опыт работы в сфере маркетинга и управления продуктами;
-
Опыт работы по выводу новой продукции на рынок;
-
Навыки подготовки аналитических отчетов;
-
Опыт анализа ценовой политики;
-
Умение работать в режиме многозадачности;
-
Уверенный пользователь ПК и отличное знание программ MS Office;
-
Отличное знание таджикского и русского языков (устные и письменные навыки).
Преимущества нашей компании:
-
Оформление по ТК РТ и обеспечение всеми социальными гарантиями и льготами; Современный офис с центре г. Душанбе (БЦ "Созидание", ул.Айни 48); Удобный график работы, 09:00ч.-18:00ч., 5/2; Конкурентоспособная заработная плата; Обеспечение корпоративной мобильной связью и льготные условия родным и близким; Обеспечение корпоративным транспортом; Страхование от несчастных случаев на работе; Другие компенсации и льготы согласно внутренних политик и положений.
Заинтересованные кандидаты могут направлять свои заявки / резюме (CV) на эл.почту: job@zet-mobile.com до 31.07.2024г.
Контактный телефон: (+992) 91 905 0189 (только в рабочее время).
При направлении заявки просим указывать название вакантной должности в теме Вашего электронного письма.
Только кандидаты, которые соответствуют требованиям позиции и ожиданиям компании, будут приглашены на собеседование.